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       卓越执行力培训项目第六期《组织成员的SWOT》培训于2015年1月17日在利来集团官网大厦20楼举行。。。集团公司、一分、三分、十一分、十六分、锦贤、市政园林、设计院、江苏运杰、中技天峰、利来集团官网物业、机电装置及铝合金门窗厂的115位向导员工加入了此次课程，，，，，培训历时3小时，，，，，取得圆满乐成。。。

       《组织成员的SWOT》培训课程是利来集团官网集团携手盛世烈日治理咨询系统开发的第六门课程，，，，，也是2015年度的第一期课程。。。此次培训，，，，，盛世烈日金牌讲师季佩枫先生继续接纳行动事情坊的培训形式，，，，，在短短3个小时里，，，，，通过比照式的学习将学员在利来集团官网生长的优势、劣势、时机、威胁枚举出来，，，，，然后通过筛子选择法举行过滤，，，，，再通过上期培训学习的5W2H要领让学员来制订个人的行动妄想。。。

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季先生做主题分享
 
       季先生在指导前期说，，，，，SWOT是一个高效治理工具，，，，，在本节课程中它可以让学员加入式的完成个人的SWOT剖析，，，，，通过SWOT剖析，，，，，找到事情的意义和价值，，，，，再连系个人的SWOT剖析，，，，，举行个人生长改善性的妄想设定，，，，，最后相识个人与组织的需求差别，，，，，举行针对式的作育，，，，，增进生长。。。

       在分享环节，，，，，不少学员对自己的事情目的举行了更为详细和周全的分享，，，，，在制订目的中不再仅以正向头脑为主导，，，，，只关注到能做什么？？？会做什么？？？通过SWOT工具的学习，，，，，最先思索个人层面以外的事情，，，，，更为辩证、周全的去思索问题：面临这项事情我的优势是什么？？？保存的劣势是什么？？？是否可以实现劣势到优势的转变？？？

       培训竣事后，，，，，学员纷纷体现，，，，，在个人生长方面，，，，，以后会越发注重知己知彼，，，，，内外兼修，，，，，客观理性，，，，，找准原因。。。他们相信通过恒久的强化应用，，，，，头脑模式可以变得越发周全、越发系统。。。

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分享环节，，，，，学员与季先生对话
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